一年前，蔡东丰还是本🆑科毕业生，而韦平正是国际知名医疗机械公司非普的技术主🃜管💀🎱，而且有希望晋升部门经理，两人的差距有些大。
但是，一年后，蔡东丰已是身家十几亿的大老板，他还是一个技术主管，两人🚢🕀🆢的🀳🀴🀿角色已经互换，🔚🁉🄁而且差距更大了
现在，韦平正面对蔡东丰的☹🄘时候，只能够仰🌛⛛🛊望了。
“蔡总，你怎么知道我的电话”韦平正反应过来🜾，去年他去交大找蔡东丰的时候，忘记带⚺🖜名片了。
这也是技术人员的通病，平时很少🌙⛉😤与外面的人联系，也没有随身带名片的习惯。
蔡东🐺🄸丰说道：“我是从其他☹🄘人那里要的。”他小小的说了一🄽个谎。
“哦。”韦平正点点头，又问道，“请问蔡🌛⛛🛊总找我干什么”他没有听清蔡东丰🚢🕀🆢后面的话，心中还在嘀咕，该不会是来挖🁅🃝😱自己的吧
外企也不是吃素的，医🆑神公司在研发彩超的事情，大家都已经知道了。但是，却不知道医神公司的进度和技术高低。
按照一般公司来推断，🆑彩超没有几年的时间，根本出不了成果。但是，医神是一般公司吗不是蔡东丰呢更是🌯🂨被人称为蔡神有这样的人在，说不定能够将彩超的研发周期大大缩短。
毕竟，医神出产一台监护仪，也就花了几个月🜸的时间，技术上便已傲视群雄。因此，无法从☩常理上🟈🛏推断医神公司的情况。
蔡东丰说道：“我知道一🕇🚛个非普医疗监护🜹仪的故障，我认为非常严重，所以告诉你一声。”
“监护仪告诉我”韦平🆑正闻言有些🌙⛉😤无语，“蔡总，你记错了吧我是做彩超的，不做监护仪。再说了，如果有故障要报告的话，也不应该找我这个技术主管，而是找市场主管。”
他略微有些失望，竟然不是来挖自己的。不🌛⛛🛊过，他心中在想，如果蔡东丰来挖自己的话，要不要答应他
韦平正知道，自己部门有个同事几个月前离职了，说是因为家庭原因离职，但他知道这位同事就是去的医神公🏡🛧🞲司。
或许是因为这🃃🕋🈀位同事表现不显山不🌙⛉😤露🁢🙰水，所以公司没有让他签竞业协议。
竞业协议并不是任🌋♇🆖何人都要签的，而是公司认为你是个人才，知道公司太多的技术和秘密，才花钱让你不得🌯🂨加🏡🛧🞲入竞争对手的公司。
签了竞业协议，上🌋♇🆖一家必须按照约定的金额给离职员工发放补贴，一般是月🇵🜹薪的30。
其实，蔡东丰认为这个竞业协议有点不公平。毕竟他所学所做的就是这一行，却不让人继续从事这一行，那还能干什么很容易找不到工作。🍕🈀🞝
更关键的是，补偿金太低。如果📝🛶按照离职前的月薪发🖶放，才更公平一些。
蔡东丰👇说道：“我不知道贵司市场主管的电话，🜾再说了，告诉你也一样，你可以把这个故障上报，尽快处理一下即可。”蔡东丰的话，打🗓🛋🚵断了韦平正的遐思。
监护仪的缺陷🃃🕋🈀早已存在，也不在乎这一点点时间🜾。
韦平正摇头道：“我建议还是蔡总亲自告诉他们吧，🖶一来我是负责超声的，不懂监护仪；二来这故障不是我发现的，🈝由我来提不太合🃔🗜🜟适。”
“那好，那你告诉我一个名字和电话。🝃🈚⚜”🜹蔡东丰说道。🜙
“等我在内部系统查一查。”韦平正说道。
但是，一年后，蔡东丰已是身家十几亿的大老板，他还是一个技术主管，两人🚢🕀🆢的🀳🀴🀿角色已经互换，🔚🁉🄁而且差距更大了
现在，韦平正面对蔡东丰的☹🄘时候，只能够仰🌛⛛🛊望了。
“蔡总，你怎么知道我的电话”韦平正反应过来🜾，去年他去交大找蔡东丰的时候，忘记带⚺🖜名片了。
这也是技术人员的通病，平时很少🌙⛉😤与外面的人联系，也没有随身带名片的习惯。
蔡东🐺🄸丰说道：“我是从其他☹🄘人那里要的。”他小小的说了一🄽个谎。
“哦。”韦平正点点头，又问道，“请问蔡🌛⛛🛊总找我干什么”他没有听清蔡东丰🚢🕀🆢后面的话，心中还在嘀咕，该不会是来挖🁅🃝😱自己的吧
外企也不是吃素的，医🆑神公司在研发彩超的事情，大家都已经知道了。但是，却不知道医神公司的进度和技术高低。
按照一般公司来推断，🆑彩超没有几年的时间，根本出不了成果。但是，医神是一般公司吗不是蔡东丰呢更是🌯🂨被人称为蔡神有这样的人在，说不定能够将彩超的研发周期大大缩短。
毕竟，医神出产一台监护仪，也就花了几个月🜸的时间，技术上便已傲视群雄。因此，无法从☩常理上🟈🛏推断医神公司的情况。
蔡东丰说道：“我知道一🕇🚛个非普医疗监护🜹仪的故障，我认为非常严重，所以告诉你一声。”
“监护仪告诉我”韦平🆑正闻言有些🌙⛉😤无语，“蔡总，你记错了吧我是做彩超的，不做监护仪。再说了，如果有故障要报告的话，也不应该找我这个技术主管，而是找市场主管。”
他略微有些失望，竟然不是来挖自己的。不🌛⛛🛊过，他心中在想，如果蔡东丰来挖自己的话，要不要答应他
韦平正知道，自己部门有个同事几个月前离职了，说是因为家庭原因离职，但他知道这位同事就是去的医神公🏡🛧🞲司。
或许是因为这🃃🕋🈀位同事表现不显山不🌙⛉😤露🁢🙰水，所以公司没有让他签竞业协议。
竞业协议并不是任🌋♇🆖何人都要签的，而是公司认为你是个人才，知道公司太多的技术和秘密，才花钱让你不得🌯🂨加🏡🛧🞲入竞争对手的公司。
签了竞业协议，上🌋♇🆖一家必须按照约定的金额给离职员工发放补贴，一般是月🇵🜹薪的30。
其实，蔡东丰认为这个竞业协议有点不公平。毕竟他所学所做的就是这一行，却不让人继续从事这一行，那还能干什么很容易找不到工作。🍕🈀🞝
更关键的是，补偿金太低。如果📝🛶按照离职前的月薪发🖶放，才更公平一些。
蔡东丰👇说道：“我不知道贵司市场主管的电话，🜾再说了，告诉你也一样，你可以把这个故障上报，尽快处理一下即可。”蔡东丰的话，打🗓🛋🚵断了韦平正的遐思。
监护仪的缺陷🃃🕋🈀早已存在，也不在乎这一点点时间🜾。
韦平正摇头道：“我建议还是蔡总亲自告诉他们吧，🖶一来我是负责超声的，不懂监护仪；二来这故障不是我发现的，🈝由我来提不太合🃔🗜🜟适。”
“那好，那你告诉我一个名字和电话。🝃🈚⚜”🜹蔡东丰说道。🜙
“等我在内部系统查一查。”韦平正说道。